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中山公用事業(yè)集團(tuán)股份有限公司成立于1998年，是中山市一家國(guó)有控股主板上市公司（股票代碼：000685），注冊(cè)資本14.75億元。公司圍繞“環(huán)境與資源、資本與科技”的雙核雙輪戰(zhàn)略規(guī)劃，制定311戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，在市政環(huán)保核心業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上，打造工業(yè)環(huán)保和新能源的兩級(jí)增長(zhǎng)極。公司現(xiàn)已發(fā)展為以環(huán)保水務(wù)為核心業(yè)務(wù)，涵蓋固廢處理、新能源、工程建設(shè)以及輔助板塊等領(lǐng)域，員工人數(shù)約4500人，旗下一級(jí)全資子公司11家，一級(jí)參、控股包括廣發(fā)證券、中海廣東等15家公司，截至2021年，公司總資產(chǎn)224.9億元，凈資產(chǎn)151.42億元。

現(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展及工作需要，面向企業(yè)內(nèi)部及全社會(huì)市場(chǎng)化選聘中山公用城市排水有限公司總經(jīng)理1名、中山公用工程有限公司副總經(jīng)理1名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

【崗位需求信息】

一、中山公用城市排水有限公司

中山公用城市排水有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“排水公司”）成立于2022年11月，是中山公用事業(yè)集團(tuán)股份有限公司與中山公用工程有限公司合資成立的一級(jí)子公司，業(yè)務(wù)涵蓋水污染治理、污水處理及其再生利用、市政設(shè)施管理、環(huán)境保護(hù)監(jiān)測(cè)、防洪除澇設(shè)施管理、工程管理服務(wù)等。

一家以標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專(zhuān)業(yè)化、精細(xì)化、智慧化為目標(biāo)的市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)。主要負(fù)責(zé)實(shí)施中山市城區(qū)排水廠網(wǎng)一體化特許經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，項(xiàng)目包含污水廠、管網(wǎng)、泵站、智慧排水平臺(tái)等建設(shè)和運(yùn)營(yíng)，依托現(xiàn)代化技術(shù)手段和智慧監(jiān)測(cè)管理系統(tǒng)，致力成為政府放心、百姓滿(mǎn)意的水環(huán)境治理整體解決方案提供商。

（一）崗位名稱(chēng)：排水公司總經(jīng)理

（二）崗位職責(zé)：

1． 根據(jù)集團(tuán)總部戰(zhàn)略，制定排水業(yè)務(wù)板塊中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略；

2．深入了解排水行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)準(zhǔn)確把握市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)，確保排水板塊業(yè)務(wù)健康可持續(xù)發(fā)展；

3．全面統(tǒng)籌排水公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作；

4．統(tǒng)籌推進(jìn)廠網(wǎng)一體化項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)維工作；

5．統(tǒng)籌開(kāi)展排水公司市場(chǎng)化體制機(jī)制建設(shè)工作；

6．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

（三）任職資格：

1．45周歲及以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；

2．本科及以上學(xué)歷，給排水、環(huán)境工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備中級(jí)或以上職稱(chēng)資格證書(shū)者優(yōu)先；

3．具備5年及以上環(huán)保水務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，具備中層管理崗工作經(jīng)驗(yàn)，具備廠網(wǎng)一體化建設(shè)或運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

4．熟悉水務(wù)領(lǐng)域運(yùn)營(yíng)模式及行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)，具備良好的戰(zhàn)略思考、資源調(diào)配、計(jì)劃決策、風(fēng)險(xiǎn)管控、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與抗壓能力；

5．具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感，廉潔自律，正直擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)作為，追求卓越，勇于創(chuàng)新；

6．具備正常履職的身體條件，符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。

二、 中山公用工程有限公司

中山公用工程有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工程公司”）成立于2003年4月，企業(yè)注冊(cè)資本5億元，是中山公用事業(yè)集團(tuán)股份有限公司的全資子公司，專(zhuān)注于市政工程建設(shè)、消防設(shè)施工程、機(jī)電設(shè)備安裝工程、建筑裝修裝飾工程、房屋建筑工程、城市及道路照明工程、壓力管道工程、環(huán)保工程、水處理工程、生態(tài)環(huán)境治理工程等業(yè)務(wù)。

工程公司是市屬?lài)?guó)資系統(tǒng)首家獲得市政、建筑“雙一級(jí)”施工總承包資質(zhì)的企業(yè)，聚焦大型污水廠、污水管網(wǎng)、未達(dá)標(biāo)水體治理、農(nóng)村污水治理、房屋建筑等工程，積累了先進(jìn)技術(shù)和豐富施工管理經(jīng)驗(yàn)，著力打造品牌工程，助力城市高質(zhì)量發(fā)展的高新技術(shù)企業(yè)。

（一）崗位名稱(chēng)：工程公司副總經(jīng)理

（二）崗位職責(zé)：

1．參與制定工程板塊中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，參與業(yè)務(wù)規(guī)劃和發(fā)展謀定等重大經(jīng)營(yíng)決策；

2．了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，及時(shí)準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極對(duì)外業(yè)務(wù)拓展，提升業(yè)務(wù)規(guī)模及利潤(rùn)；

3．組織指導(dǎo)分管部門(mén)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制、監(jiān)督、落實(shí)及考核；

4．監(jiān)督重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)的落實(shí)，統(tǒng)籌解決技術(shù)難題，保障工程的進(jìn)度、成本、質(zhì)量及安全；

5．完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

（三）任職資格：

1．45周歲及以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬；

2．本科及以上學(xué)歷，市政、建筑等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備中級(jí)或以上職稱(chēng)資格證書(shū)者優(yōu)先；

3．具備5年及以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具備中層管理崗工作經(jīng)驗(yàn)；

4．熟悉行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具備良好的統(tǒng)籌管理、溝通協(xié)調(diào)、組織搭建、決判能力；

5．具備較強(qiáng)的工作責(zé)任感及抗壓能力，廉潔奉公、正直擔(dān)當(dāng)、思想開(kāi)發(fā)、勇于創(chuàng)新、樂(lè)于奉獻(xiàn)；

6．具備正常履職的身體條件，符合有關(guān)法律法規(guī)的資格要求。

【薪酬待遇】

公司本著“以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向”薪酬政策，提供極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和豐厚的福利，綜合年薪包括固定薪酬、績(jī)效薪酬、增量激勵(lì)等，具體面議。

【應(yīng)聘須知】

（一）應(yīng)聘方式：請(qǐng)有意向者下載并完整填寫(xiě)《應(yīng)聘人員登記表》，并連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及驗(yàn)證報(bào)告、相關(guān)資格證書(shū)、專(zhuān)業(yè)研究成果、重大項(xiàng)目說(shuō)明材料等掃描打包發(fā)送至以下郵箱：zpughr@zpug.net（郵件命名為：應(yīng)聘崗位+姓名），另可通過(guò)前程無(wú)憂(yōu)、獵聘進(jìn)行投遞。

（二）簡(jiǎn)歷接收時(shí)間：2023年2月22日至3月7日。

（三）招聘流程：公告發(fā)布、資格審核、綜合測(cè)評(píng)、背景調(diào)查、組織考察、體檢、公示、正式聘任。

（四）其他說(shuō)明：

1．應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還，應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，中山公用有權(quán)取消錄用資格。

2．本次選聘堅(jiān)持“市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場(chǎng)化退出”的原則，實(shí)行以契約化合同明確崗位職責(zé)、考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)約束和退出方式。

中山公用事業(yè)集團(tuán)股份有限公司

2023年2月22日

01.附件：應(yīng)聘人員登記表.xlsx